Même si vous n’avez pas d’expérience de travail avec les enfants, vous pouvez quand même trouver un emploi en tant que travailleuse en services de garde d’enfants auprès de certains employeurs. Les services de garde d’enfants peuvent être disposés à former de nouveaux employés au travail s’ils n’ont pas d’expérience en matière de garde d’enfants. D’autres peuvent exiger d’une nouvelle employée qu’elle possède une certaine expérience en matière de garde d’enfants. Il est important que vous ayez un fort désir de travailler directement avec les enfants sur une base quotidienne et que vous soyez prêt à apprendre ce qu’il faut pour être un bon fournisseur de services de garde d’enfants.
Sommaire de cette fiche pratique
Services officiels de garde d’enfants
Il est utile d’avoir de l’expérience en tant qu’intervenante en services de garde d’enfants dans une autre installation de garde d’enfants avant de postuler pour un poste d’intervenante en services de garde d’enfants. Ce type d’expérience n’est toutefois pas absolument requis par tous les employeurs. Il peut être utile d’avoir des références de familles pour lesquelles vous avez été baby-sitter, par exemple.
Autres services de garde
L’expérience en tant que gardienne d’enfants, nounou, aide-enseignante ou autre type de travailleuse en services de garde d’enfants dans d’autres milieux peut également être bénéfique pour postuler à un emploi de travailleuse en services de garde d’enfants. Travailler dans des camps d’été et des crèches d’église, ou comme aide-enseignant dans une école, sont des exemples d’autres façons d’acquérir de l’expérience en matière de garde d’enfants. Ce type d’expérience vous permet de travailler directement avec les enfants sur une base régulière. Vous ferez face à de nombreuses expériences semblables à celles d’une garderie dans un autre milieu de travail, tout comme vous le ferez dans un centre de garde d’enfants.
Développement de l’enfant
Les travailleuses en services de garde d’enfants travaillent avec une variété de groupes d’âge, chacun ayant ses propres besoins. L’expérience et la connaissance du développement de l’enfant à un niveau formel ou expérientiel est importante dans un milieu de garde d’enfants afin de fournir les meilleurs soins possibles. Si vous avez suivi des cours d’éducation de la petite enfance ou si vous détenez le titre d’associé en développement de l’enfance (ACD), vous aurez un avantage sur les candidats moins instruits.
Apprendre sur le terrain
Il est important pour les éducatrices en garderie de savoir comment vous allez traiter avec deux enfants d’un an qui se battent pour le même jouet ; comment vous allez rediriger un enfant de trois ans contrarié que sa mère l’ait déposé pour la journée ; ou comment vous allez présenter une leçon de lecture, d’écriture et de calcul à une classe d’enfants d’âge préscolaire. Ces types de connaissances ne s’acquièrent souvent qu’à travers l’expérience et une formation formelle, que ce soit sur le lieu de travail ou dans une salle de classe d’un collège. Faites du bénévolat dans la crèche de votre église ou dans une école maternelle en tant qu’aide en classe afin d’acquérir certaines des connaissances utiles pour postuler avec succès à un poste d’éducatrice en services de garde d’enfants.
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