Les tâches spécifiques d’un administrateur d’église varieront sans aucun doute d’une église à l’autre, mais en général, les responsabilités comprennent la gestion financière, la gestion du personnel et des biens, ainsi que la supervision du bureau de l’église. L’administrateur peut aussi assumer certaines obligations plus générales assignées par les responsables de la congrégation.

Description générale du poste

Building Church Leaders, un site Web informatif et non confessionnel qui produit des outils organisationnels pour les responsables d’églises publie un guide intitulé « Church Job Descriptions ». Les descriptions sont suffisamment précises pour donner au lecteur une idée précise de ce que chaque emploi peut comporter.

Selon les « Church Job Descriptions », l’administrateur de l’église gère les affaires de l’église et travaille avec les membres de la congrégation et le personnel de l’église pour réaliser la mission de l’organisation.

Gestion financière

Les responsabilités de l’administrateur financier de l’église comprennent la supervision du travail du comptable de l’église ; la gestion des achats et des relations avec les vendeurs ; la supervision de la préparation des rapports financiers mensuels ; le maintien d’un flux de trésorerie adéquat pour que l’église puisse remplir ses obligations financières ; le travail avec la direction de l’église pour préparer un budget et ensuite le mettre en œuvre après son approbation ; l’aide à planifier la gestion et les campagnes de capitaux ; le travail avec les dirigeants de l’église pour gérer et rembourser la dette ; le contrat avec une firme de comptabilité appropriée pour la vérification annuelle de l’église.

Gestion du personnel

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