Qu’il s’agisse d’un devoir scolaire, d’une cérémonie de remise de prix, d’un mariage ou d’un anniversaire honorant un être cher ou un ami, il se peut que l’on vous demande de prononcer un discours d’hommage à une personne que vous admirez. Préparez-vous à l’avance, en trouvant les mots justes pour exprimer vos raisons d’admirer votre sujet. Structurer votre discours écrit pour qu’il ait le plus grand impact et pour qu’il soit mémorable.
Rédigez un aperçu de vos points clés. Faites une liste des raisons pour lesquelles vous admirez cette personne et les autres devraient en faire autant. Notez leurs valeurs, leurs actions ou leurs réalisations. Par exemple, notez comment votre grand-père a réussi à devenir l’un des premiers hommes d’affaires prospères de sa communauté ou comment votre mère et votre père sont restés heureux mariés ensemble pendant 50 ans tout en vous élevant, vous et vos frères et sœurs.
Rédigez une introduction. Gardez votre public à l’esprit et adaptez votre niveau de formalité en fonction de la situation. Commencez par une question, une anecdote ou une blague qui présente le sujet de votre discours. Utilisez un capteur d’attention que l’ensemble de votre auditoire comprendra et appréciera. Évitez les blagues à l’intérieur ou les références obscures.
Avancez doucement. Après avoir attiré l’attention, passez à l’introduction de votre sujet et donnez quelques raisons générales pour lesquelles cette personne mérite des éloges et une reconnaissance. Utilisez une transition pour faire le pont entre votre introduction et les paragraphes du corps, tels que : « Et donc, je veux mentionner brièvement quelques raisons pour lesquelles je tiens M. King en si haute estime ».
Développez vos idées générales dans le corps de votre discours. Utilisez votre plan pour vous guider à travers vos points clés lorsque vous écrivez les paragraphes de votre corps. Donnez des exemples concrets à l’appui de chacun de vos points. Par exemple, si vous parliez de votre professeur d’anglais et que vous vouliez que tout le monde sache à quel point il était aimable, expliquez comment, à de nombreuses occasions, vous l’avez bombardé de préoccupations au sujet de votre travail et comment il a pris le temps et les efforts nécessaires pour vous aider, toujours avec le sourire. Soyez bref dans vos exemples.
Ajouter une conclusion. Ne listez pas toutes vos raisons, mais touchez brièvement vos points clés pour les renforcer auprès de votre auditoire. Concluez votre discours avec un impact aussi fort que possible. Par exemple, » M. King a été une ressource inestimable pour cette entreprise en raison de ses nombreuses années de service dévoué et loyal, de son incroyable éthique de travail et de son approche innovatrice pour générer des idées excitantes et nouvelles pour cette entreprise. C’est avec un profond respect et une profonde gratitude que nous l’honorons ici ce soir. »
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